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        企業定做職業裝 哪種渠道最合適?

        分類:
        行業新聞
        發布時間:
        2015/03/13 12:59
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          職業裝是企業的“第一張名片”,把置裝落實到行動,從哪兒買、怎么買就讓很多企業犯難了。企業普遍會想到的置裝渠道基本有三類:零售成衣店團購、門店職業裝定制、專業職業裝品牌定制,這幾種方式哪種渠道更適合企業呢?

          在越來越多的中國企業走向國際舞臺時,職業裝成為企業形象建設中不可忽視的要素。除了傳統的國有企事業單位,大量新型企業、公司團體都已認識到規范化著裝對企業形象塑造的重要意義。一來不了解市場,二來沒有經驗更不清楚置裝過程的相關環節,衣服又不像有統一規格的設備,要讓每個人穿的合身美觀可不簡單,所以對服裝供應商的選擇很重要。

          門店定制近年來受到都市白領歡迎:量體裁衣度身定制,使得職業裝訂制更合身,也能匹配個人的風格和品位,在服務個體客戶方面也能做到細致周到。不過定制門店適合個人卻不見得適合企業級別的定制,出于一個樸素的哲理“量變引起質變”。職業裝定制門店的人員配置基本是1-2名量體師和2-3個技師,或許能非常完美的同時服務好3、5個客人,能勉強承受7、8個客人,卻肯定無法同時承受幾十上百人的定制。不僅在于有限的服務承受力,且在面料備貨、生產實力方面不具規?;瘍瀯?,選擇面小,且往往價格昂貴。因此它們更適合個人定制而非企業定制。

          不難看出,企業統一的職業裝定制并不僅僅是購買數量的增加,而是需要綜合性完善的服務提供,無疑,專業的職業裝品牌才是企業置裝的最佳選擇。